节省数据库成本100万,却什么都得不到,差一点共情
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最近很有意思,一个网友,问我一个问题,他想通过数据库降本来进行咨询和培训,赚的是给企业节省成本工作后的劳动收益。我觉得做个人培训应该可以,但入住企业做成本优化有点难。
其实我个人看,非常棒,我有技术能力,为何不能出卖,我有能力为什么不能展示,这里技术工作者都有一个核心的问题,懂技术,但只懂技术。其实我年轻的时候也这样。
我们这个毛病是,只懂技术,不通情理,和牛顿把手表扔到锅里一样。为什么这么说,我来给你分析分析。
1 谁去请你
这位提出给数据库优化省钱的咨询,你认为谁能找你呢,如果你是行业大咖,那么有人去请,如果你不是,哪个公司的IT经理,CTO会请你呢,
1 请你去证明他们的无能和工作失职
2 请你去证明他们应该早发现的问题,没有发现技术上的无能
3 让企业计算他们,因为工作失职和技术无能导致企业多年的成本过高问题
成本的问题是一个非常核心且敏感的问题,如果想在这方面来有所作为,你需要天时地利人和的磨合以及机遇的眷顾。
2 请去了怎么给你算费用
比如你去了节省100万,结果呢,你打算企业给你多少报酬 ,企业主会不会临时变卦,会不会临时起义,
同时由于降本时产生的一些故障,或者根本与你无关,但就是要赖上你的故障,你怎么进行赔款。
你的合同如何签订,法律风险如何避免,小企业不需要,大企业你进不去??如何处理
3 触动了核心的利益
降本的需求点都是公司管理层,而成本本身就是利益,开发和业务团队为了省事、为了应对永远无法准确预估的流量,向公司申请资源时永远遵循“往大了申请、往顶配了买”的原则。反正花的不是他们部门的预算。你去做成本优化、收回闲置实例、限制慢SQL,在他们看来就是“你在给我找麻烦、限制我的业务发展、增加我的优化工作量”。
很多企业的 IT 架构是被商业数据库厂商或集成商深度绑定的。厂商通过复杂的许可(License)模式、高昂的服务费赚钱,而外部咨询如果去动这块蛋糕,往往会遭到既得利益链条的无形排挤。
这些都是你惹不起的存在。
4 企业降本畸形的大比逗
很多企业找咨询来做降本,老板的期望是“不改一行代码、不增加任何风险、不影响任何业务,立刻把数据库成本砍掉50%”。这种违背技术常识的幻想无法实现时,甲方就会觉得是你的方案“不落地、不实用”。数据库成本优化从来不是单纯改几个配置参数,它往往伴随着数据归档、表结构重构、SQL重写、甚至业务架构转型。如果企业内部没有一个强势的技术领导(VP或CTO)愿意为你保驾护航、强力推行这些整改动作,单靠外部咨询的技术建议,最终只会沦为一份被锁在抽屉里的 PDF 报告。
这些不是短时间可以看到成效的。
你做数据库成本优化之所以“受累不讨好”,是因为你用技术人的第一性原理(追求极致的性价比与资源效率),去对抗一个充斥着人性避险、部门利益和政治博弈的复杂组织系统。
这并不是你的专业能力不行,而是这类业务在当前的生态下,必须把“技术方案”包装成“老板听得懂的风险控制与业绩增长故事”,或者绑定在能够一锤定音的高层强力意志上,才有可能破局。
所以说到最后,我真的不关心你的技术如何,我只关心,你有没有好的销售,你有没有名气,你除技术思维外的,思维是否能应对以上提出的小小难题。
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