码农的儿子成为码农的概率有多大？

世界树的影子的回答

已经不大了，主要是软件开发的需求正在快速萎缩，未来程序员的工作岗位会越来越少，竞争会越来越激烈，对人员的要求会越来越高，所以程序员子女从父母处获得的优势并不显著。

软件开发的需求萎缩，主要是两个原因：①需求的萎缩，很多领域的软件生态已经实现了从无到有的积累，在未来很长一段时间内，只需要小步迭代和维护，需要的程序员大为减少。②生产力的提升，随着软件开发工具的进步、开源代码库的积累以及AI的发展，实现相同功能所需的人员越来越少，原先大型团队才能做的事情，现在中小型团队就能做，原先中小型团队才能做的事情，现在可能个人就能做，所以需求就进一步萎缩了。

程墨Morgan的回答

先说一下我自己的心路历程吧——

五年前，我希望我孩子最好子承父业，长大干程序员，收入高，聪明人能有很大发展。

三年前，我希望我孩子也可以试试程序员，好歹有父母的耳濡目染，好歹也有些技能优势。

现如今，我觉得我孩子应该不会干程序员了，将来肯定有更适合他的工作。

我的结论就是，码农的孩子成为码农的概率极小，倒不是什么智商均值回归之类社会现象，纯粹就是因为，码农这个职业可能在未来会消亡。

说真的，我也不觉得当码农需要多高智商，我这一代码农，算是赶上了计算机刚刚发展的势头，人才供不应求，技术发展也并不成熟，所以，的确需要更会做题的人来学习，的确需要更聪(niu)明(ma)的人来做事，所以，自然机会很多，收入也相对优厚，但是，这种好日子并不持久。

这就好比 Gartner公司提出的技术成熟度曲线，这种曲线本意是描述了一项技术从诞生到成熟、再到广泛应用的过程，以便帮助人们判断某种新技术的发展情况，但是，我们也可以用这种曲线来看出一种职业的盛衰起伏。

码农的职业技能已经过了期望膨胀期

如 Gartner曲线所示，期望膨胀期对应于技术的早期发展阶段，对应于码农这个行业，在本世纪前十几年，行业技术发展还不成熟，对于码农的产出期待很大，所以码农的待遇也自然比较高，但是，一旦这个行业技术很成熟了，反而没那么高期待，从业人员的优势就开始衰落了。

看起来很讽刺对不对，为什么技术成熟了，反而行业要衰落了呢?

不应该技术越成熟，越代表可靠稳定的产出吗?

没错，技术越成熟，对于行业产出是好事，但是，对个人未必是好事，因为，技术越成熟，代表对于个人的要求额越低，以前需要一个精通计算机数据结构和算法的985、211毕业生才能做的事情，现在是一个连CPU寄存器是啥都不知道的高中毕业生照着开源框架都能做出来，对于行业来说，生产力更高了，但是，也意味着同样的工作，对于人员的要求更低了。

现如今计算机行业的发展不就是这样吗，传统码农很成熟了，现在Al Coding的进一步普及，甚至连软件基本知识都不用怎么懂，一样能产出代码。

对于从业者要求都变低了，特别优秀的人也不需要了。

并非杞人忧天

我知道我知道，肯定有人说Al Coding也不能替代程序员，很多工作还是要人类程序员来做，不过，我们搞清楚两个问题:

1.Al Coding是在持续发展的，指数级别发展

2.程序员≠编程的工作

过去三四年的时间，我们就见证了Al Coding从啥也不行发展到如今人手Vibe Coding，再过三年呢?三年之后再三年呢?

当我们的孩子长大的时候，Al Coding肯定比现在强很多倍了，那时候Coding真的轮不上人类出多大力了。

而且，不要混淆『替代程序员』和『替代编程的工作』，Al Coding不能替代的是『编程的工作』，但是可以替代『程序员』。

类比一下曾经有一个工作叫做『打字员』，由指法熟练的人来把内容录入电脑，现在还有这种职业吗?没了，因为打字技能门槛很低了，『打字员的工作』就由其他工种兼职了。同样的，『编程的工作』也会门槛很低，让其他工种兼职了，于是就不需要专门有『程序员』这个工种了。

技术发展趋势转移到了新的领域

不用太悲观，AI是肯定会发展得越来越强，就如同生产力也一定会发展得越来越强，这个过程中肯定会很折腾，肯定会淘汰一些工种。

从这个角度来说，如今的程序员，和即将被淘汰的出租车司机，和已经被淘汰掉的打字员，没有本质区别，大家的工种，都只是人类历史上某个阶段的匆匆过客而已。

重要的是，这世界肯定存在处于上升期的技术

所以，对个人最重要的是——转移到技术上升期的方向上去!

现在普通码农可能找工作都难，但是还可以看到Meta花亿万年薪挖OpenAl的事情，可千万不要以为大家都是coding的，做网页的coding和做Al的coding是同一个行业，其实根本就是两个不同的行业，所以才有这样巨大的薪资待遇差距。

真的聪明能干的人，总是能找到发展上升期的技术趋势。

二十几年前，干纯软件的可以转移到干互联网。

十几年前，干传统互联网的转移到干移动互联网。

这几年，干计算机的转移到了干AI。

未来，干AI的也会转移到…

人才总是往收入回报更高的方向转移，一个行业也许不需要很聪敏能干的人了，但是这个世界总有地方需要很聪敏能干的人。

写在最后

按照理工类思维，码农的儿子成为码农的概率，就是一系列概率的乘积:

P(有儿子)xP(儿子能可以当码农)xP(将来有码农这个职业存在)

光是最后一个概率『P(将来有码农这个职业存在)』就已经趋近于0了，所以，码农的儿子成为码农的概率，也就是趋近于0。

如果你是理科生，应该知道概率趋近于0是什么意思，不会真的要完全等于0才让你觉得不可能发生吧。

不过，想开点，不要执着，儿孙自有儿孙福，那个时候自然有那时候的上升期技术发展趋势，孩子们那时候肯定会找到最适合自己的道路的。

现在还没成为码农的下一代人，几乎已经没机会了。

实际上，程序员这个岗位，2014年之前的，跟2014年之后都已经不是一种职业了。

需要的职业技能有天壤之别。

曾经有一个哥们自嘲道，他这一代人是最后一代明白“编程框架”内部运行机理的程序员。

2014年之后，程序员更加偏向于按照固定流程砌砖，而不是清晰了解软硬件的工作机制并加以利用。

根本原因有两个：

一是硬件足够快了，可以浪费99%的性能，只用1%的性能干正事。

二是软件规模足够大、用户界面对普通人足够友善了。整个软件开发过程，实质的团队规模更大（算上开发框架的工作量）、更工业化，个体更偏向于螺丝钉。

当年一个程序员自己就可以开发一个功能足够完善的WebServer（lighttpd，nginx），现在的业务复杂度，这种事几乎不可能了。

下一代的“程序员”，可能其含义更加不同，是另外一种截然不同的职业。

特别是AI会进一步降低编程的语言翻译难度。

比如，没准会变成一种偏重于沟通技能的半商务角色（就像现在的数据分析师那样）。

在这种情况下，父母是程序员，对子女的帮助也不是很大。很难带来子承父业的效应。