最近这情况，大家还是多一手准备吧

MacTalk2023年06月01日约 6 分钟

前两天和好久不见的朋友见面，没聊两句他就开始向我倒苦水：他本身公司背景不错，自己也有项目作品，想换工作，结果投出去的简历都没下文。别说涨薪了，连平薪的都找不到。他心态挫败，间歇性想离职，但房贷压头上不敢轻举妄动，真不知道该怎么办。听到这我也只能叹口气。前段时间几家大厂裁员消息传的厉害，很多人来私信问我职场相关问题。今天我就索性和大家谈谈关于现阶段大环境，自己的看法，希望看完的朋友能有所收获。今年，听我句劝， 除非有了下家，否则我真的劝你别轻易离职。 为什么？ 2023开年，时代骤然翻篇，我们猝不及防，面对未知，悲喜难明。疫情虽结束，但各企业的大考可能才刚开始，很多企业远没到触底反弹的阶段。大厂思虑重重，小厂更是举步维艰。这三年，各行各业裁员降薪早已不是新鲜事，都快见怪不怪了。
但裁得人多了，招得少了，供过于求，同个岗位的门槛就变相升高了。 举个最简单的例子：团队现在需要一个经理，需要5年以上相关工作经验。现在来面试的一众人里，工龄年龄相差不大的前提下，来了个有大厂项目工作经验的，要的不多，期望薪资在合理范围内。 你是老板，你更愿意要谁？
于是现阶段再找工作相对更难了。了解到身边不幸被停薪优化的，除非是一人吃饱全家不愁的小年轻，可以坚持自己的原则，做好打持久战的准备。剩下30往上的，基本都是找了一段时间后坚持不住，完全放弃自己的底线，接受被企业大杀价后上班续上工资。有小部分，甚至还需要下班后兼职美团或滴滴补贴下家用。别天真地觉得自己职场上过去这三年都没遇到什么大挫折，往后理所当然顺风顺水了。
也许裁员降薪还没轮到你头上，但不代表不会到你头上。 就像某AI龙头公司，半年股价翻了将近5倍，表面是光鲜亮丽。突然无预兆批量裁员，一度裁上了脉脉热搜，这才被扒出这两年营收不利。企业大多如此。变差是逐日累计，表面看不出什么异样。 等出大问题需要用手段来解决时，最直观感受是轰然坍塌。 今天可以给你照发奖金，明天也可以直接通知你整个部门被拆分，甚至直接干掉你。没准哪天你就被动成为了失业大部队的一员。 一旦失业，收入直接为0，支出仍然不减，现阶段又找不到同薪酬的工作，人一下子就容易焦虑。 那当下如何缓解焦虑，让自己遇到最坏情况时有的选？其实从开始写公号到今天，我写过无数篇职场规划的文章。这里提炼几个职场提升的建议：基于实践和时间积累，沉淀下对业务的理解和洞察能力；保持频率学习一些衍生技能，比如管理、技术、投资；如果工作有了一定年限，思考自己的差异化优势...... 若是无法通过离职跳槽获得更好的报酬，把手头的事做好、在业务和公司层面做出价值，是当下的最高优先级。 然后，静等机会来临。 可是，就算是卯足劲，保证自己职场上有一定的不可替代性，这样就够了吗？早早就有社会学家指出，主要靠工资谋生，受过良好教育的中产阶级是社会稳定的基石，也相信我的读者大部分都在这一阶层。但是很少有人知道，这群人在危机来临的时候，抗风险能力最脆弱。因为年龄的上涨，高额的房租、医疗、育儿支出愈发高昂。 这个时候一旦遇到一些“坏事”，比如理财暴雷、婚变、生病等意外，一下子就会坠入深渊。 我自己一步步在互联网行业摸爬滚打后到现在有着一家自己的小公司，经历了太多，这些年也听到过不少遇到意外一蹶不振的例子，因此常劝过身边人一定要未雨绸缪，居安思危，为自己以及家庭做好托底保障。很多人都抱着侥幸心理，觉得别人发生的坏事永远不会降临在自己头上。但请你认真思考一下，万一呢？若哪天不幸降临，你怎么办？是动用自己的存款吗？不够的话需要动用到房产吗？又或者父母亲戚能帮得上忙吗？还是拉下脸来求朋友借钱？ ......
很多和我一样，现在是家庭收入的主要来源，风险集中在自己身上。说实话，这样的灵魂拷问值得每一个人深思。 因为意外发生从没有先兆，更无迹可寻。 若是无所谓的心态，无异于被动等待命运发牌，好坏没有选择。 一旦坏事降临，只能被狠扒一层皮，甚至被无情踹下时代的舞台。 我也总是一而再，再而三地提醒大家重视生活风险，尽早做好托底保障，防止现金流变成负数。最简单的方式，就是花点时间和一点现金流，做一次全方面的风险管控，相当于为自己的家庭铺上一层厚厚的安全气垫。即使再不走运，至少也能托底，不会一夜回到解放前。很多朋友在我的反复劝说下，打算彻底做一次家庭规划，却因为太过于系统以及专业，不知从何入手。为了帮助大家高效做好专业的家庭保障规划，我的老朋友 水星1V1规划团队，今天第N次推荐给大家。 他们真的很不一样，不会一上来就给我推销热门产品，更没有喋喋不休的骚扰。而是站在我的角度量身定制最适合的家庭保障方案，比传统机构节约足足 60% 的资金。意外失业后如何维持原有生活？孩子教育费用怎么提前储蓄减轻压力？自己未来养老究竟需要多少成本？家人生病怎么做到不花一分钱？等等这些问题全都会帮我一一解决，规划真正做到了 有理有据，清清楚楚。

此外，他们还通过分析家庭财务状况，为我量身定制从工作、结婚、生子到退休的一揽子保障规划方案，尽力让我的人生每个阶段都能无忧无虑。更惊喜的是，规划师还能提供 产品配置组合建议 ，选择不同类的产品进行搭配，收获不一样的保障目的。无论未来走向如何，面对怎样的突发风险，我都能拥有 充足的保障体系 ，同时还能 守住现有财富不被意外侵袭 。

上面这份报告，是他们为我私人订制的规划书，长达 十几页 。规划书详细地涵盖了家庭定位与诊断分析、保障缺口的量化，保障方案的定制，产品配置的合理建议等等，十分专业全面。值得信任才会反复推荐。为了满足朋友们家庭保障和资产配置的需求，也作为6月读者福利，我又争取了 10 0个名额 ， 原价699元现在免费 给到大家体验一次。除了给到福利之外，他们还提到由于新规出台，未来7天内很多好的产品都会下架调整，重新洗牌这也意味着，针对我们这个年龄阶段的很多高性价比产品或将复存在。不管需不需要，朋友们都可以去了解一下。规划好职场路径当然重要。但我们拼命赚钱的同时，更要防范风险，做好自己家庭的风险管控。 自己的人生，我们要主动规划，而不是被动等待。 建议没体验过的抓紧。池大 第N次 送粉丝福利， 限 100个名额，手慢无！ 领取方式如下： 池大2023年第2次专属粉丝福利活动

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