无论你多么优秀，每隔5到10年，都应该跨越一个新的领域，因为新人会带来新的视角。
——文卡特希·那拉亚那穆提
20世纪末，哈佛校长找到比尔·盖茨希望他捐款，盖茨调侃道：“你们的应用科学部不行啊，得找个真正懂技术的人来振兴它。”于是，哈佛的校方辗转找到了文卡特希。当时他正在加州大学圣芭芭拉分校担任院长，面对邀请，他只是笑着拒绝：“我现在不打算找新工作，不过我可以给你们提点建议。” 可几个月后，哈佛再次邀请他参观一下校园。这一次，文卡特希接受了邀请。他花了9年的时间，重新整合校内的资源，奔走于各处。2007年，成立了哈佛工程与应用科学学院。文卡特希教授成为了学院的首任院长，负责改革和推动学院发展。大家好，很快会上线我和一位非常特殊嘉宾的访谈。这位嘉宾是美国工程院院士、美国艺术与科学院院士，此前还担任过加州大学圣芭芭拉分校院长，在传奇的贝尔实验室有 20 年工作经验，从一线研究人员做到贝尔实验室的主任。他就是文卡特希·那拉亚那穆提，也是上面提到的哈佛工程与应用科学学院创始院长，他今年 85 岁了，我能与他对谈是非常难得的机会。我和文卡希特教授的对谈中，会探讨创新是如何发生的，科技革命发生的前提和条件是什么以及如何培育创新人才等，也会透露传奇的贝尔实验室的招聘原则。此外，鉴于他 85 岁仍精力充沛，我还会问一些大家平时可能关注的问题，比如如何保持精力。相信大家在对谈中会有收获。北京时间12 月 23 日（周一），中午 12 点，我和文卡希特教授的对谈将会在@李一诺Y.L 视频号播出，欢迎大家预约观看~美国国家工程院院士、美国艺术与科学院院士、著名物理学家，在固体电子学研究和科技创新政策研究领域均具有很高的学术造诣。关于科学和技术，他认为”研究是关于未知的探索，可以是关于科学的，也可以是关于技术的，本质是对未知领域的探索。应当超越并触及本质，一旦你看到本质，你会发现所需要的范式转变“。关于创新，他认为”提出新的问题并发现新的事物，才是真正的创新核心“；关于人才，他认为”每个伟大的国家都需要一个空间，专门为那些艺术家钢琴家音乐家这样的人服务，他们中的一些人并不寻常“。各位读者朋友，感谢关注。一起在文末留言你的想法/故事吧！也欢迎点分享，给需要的朋友们呀。记得点一下在看和星标哦，期待与你的交集🌟
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