昨天，字节跳动旗下火山引擎宣布 Doubao-Seed-Code、GLM-4.7、DeepSeek-V3.2、Kimi-K2-Thinking 等多款模型已全面适配 Moltbot 技术生态。同时，火山方舟 Coding Plan 现已正式支持 Moltbot，解决部分开发者反馈的 Token 消耗量大等问题。火山方舟表示，新用户订阅 Coding Plan 套餐可享优惠：首月 9.9 元（原价 40 元），首季 60 元（原价 120 元）。此外，推荐好友订阅可获得叠加优惠，新用户首月价格最低可至 8.9 元。在实际体验中，火山引擎团队将豆包大模型、飞书消息与飞书文档接入 Moltbot，并结合豆包语音输入法，实现查资料、写文档等任务的移动端操作。官方同时提醒，Moltbot 具备访问设备数据与多端口联网能力，部署时需注意安全与隐私风险，建议在专用设备上运行并定期检查权限设置。火山引擎表示，完成配置后，开发者可通过 Moltbot 构建个性化 AI Agent，并在 Coding Plan 场景下获得更稳定的模型服务体验。
追觅 CEO 首次回应「断指计划」传闻：不存在翻倍挖人
据界面新闻报道，追觅科技创始人兼 CEO 俞浩近日在社交媒体上首次正面回应外界关于「断指计划」的相关传闻，称相关内容均为「没有，谣传」。俞浩表示，追觅在招聘时的薪资涨幅通常不超过 20%，不存在外界所称的「翻倍挖人」。他强调，研发工作需要长期投入与持续迭代，「说我们把人挖来 3 个月，把技术偷了，然后就把人开了，那是真不懂研发啊」。他进一步指出，追觅更倾向于在员工入职后根据业绩进行提拔与涨薪，以维持长期稳定的技术团队。所谓「断指计划」是行业中流传的恶意挖人、窃取商业机密的传闻，指部分企业以高薪挖走竞品核心人才，在获取技术后迅速解雇相关人员。追觅方面去年已多次否认相关说法。去年 6 月，追觅法务部曾发布声明称，自 2024 年 6 月以来，公司遭遇大量关于「断指计划」「三倍薪资挖人」「窃取商业机密后开除」「对赌失败」等不实信息攻击。追觅指出，这些行为涉及有组织的网络水军、「黑公关」与「黑媒体」，并与多家公司及其高管存在关联，已严重影响公司正常经营。追觅方面当时最高悬赏 100 万元征集黑公关线索，并已起诉部分自媒体，通过法律途径追究侵权责任。此外，公司还称线下已出现偷拍商业机密、打击报复员工等违法行为。追觅科技成立于 2017 年，核心技术包括高速数字马达、智能算法与运动控制，近年来已宣布跨界进入手机、汽车等多个领域。俞浩近期在社交平台上频繁发声，他在回应关于打造个人 IP 的提问时表示：「所谓 IP，只是传播方式的一种……实实在在表达自己的想法即可。」值得注意的是，就在俞浩发文否认「打造个人 IP」后不久，招聘软件显示，追觅科技近日新增「高管 IP 打造」岗位，隶属集团公关部，薪资区间为 2 万至 4 万元。岗位要求中，将拥有为雷军、余承东等知名企业家进行高管 IP 打造的经验列为加分项，并优先考虑具备华为、小米、大疆等互联网科技大厂相关从业背景的候选人。
腾讯元宝飙升至应用商城榜首位
昨天，腾讯旗下 AI 助手「元宝」在各大应用商店排名迅速攀升 。凭借 AI 社交新功能「元宝派」内测以及春节 10 亿红包活动的推动，该应用成功登顶华为应用商城飙升榜，并位列苹果中国区 App 免费榜第二、vivo 应用商城下载榜第二 。据悉，「元宝派」在开启内测后热度持续走高 。在「派」中，用户可以邀请 AI 参与群聊互动，功能涵盖聊天、调节气氛、执行指令以及 P 图等多种花式玩法 。另有消息指出，「元宝派」将于近期正式公测上线 。
昨天，新华社旗下《新华视点》公众号发表了 2026 年中国 AI 发展趋势前瞻，指出今年中国人工智能产业在技术范式、算力体系、数据要素、产业应用与治理体系等多个维度将迎来深度变革。文章指出，随着以对话为核心的「Chat」范式终结，行业竞争正加速转向「能办事」的智能体时代，AI 正从语言智能迈向物理智能与生物智能的融合。2025 年，中国 AI 企业数量已超过 6000 家，AI 核心产业规模突破 1.2 万亿元，同比增长近 30%；国产开源大模型全球累计下载量突破 100 亿次，中国在全球 AI 专利占比达 60%；进入今年，技术突破与场景落地同步深化，行业从「拼规模」转向「拼密度」，算法效率成为核心竞争力。算法架构革新将成为未来突破关键：专家认为，AI 将从「会说话的字典」演进为「能自主干活的管家」，具备任务规划、长期记忆与多模态理解能力。具身智能模型的突破意味着 AI 已具备理解并执行物理世界任务的能力。算力方面，全国已建成 42 个万卡智算集群，智能算力规模超过 1590 EFLOPS。「东数西算」工程形成 8 大枢纽节点、10 个数据中心集群，算力正向高密度、规模化、绿色化演进。业内预计，百万卡级集群将成为支撑万亿参数模型训练的基础设施。随着「全国一体化算力网」推进，算力调度与电力协同将成为关键能力。数据要素成为新竞争焦点：随着模型训练进入深水区，行业从堆量转向提质，高质量行业数据集需求激增。国家数据局已在多地布局数据标注基地，截至去年三季度已形成 500 余个行业高质量数据集。数据标注从劳动密集转向知识密集，医疗、工业、交通等领域的专业数据成为提升行业模型性能的关键资源。AI 在制造业、医疗、交通等领域加速渗透：2025 年至去年底，中国日均 Token 消耗量从 1000 亿增长至 30 万亿，企业使用占比快速提升。AI 在制造业的应用从研发、运营管理向核心生产环节延伸，汽车、电子、机器人等行业率先受益。工信部提出到 2027 年推广 500 个典型应用场景，推动形成行业大模型体系。在社会治理与消费领域，AI 正重塑公共服务、城市治理与消费体验：从城市大脑到智能监测系统，再到 AI 导购、车载语音点餐，AI 正从「技术可行」迈向「社会需要」。教育领域也在加速转型，AI 辅助教学推动复合型技能成为核心竞争力。与此同时，AI 安全风险引发全球关注：虚假信息、深度伪造、越狱攻击等问题凸显。我国正通过法律法规、行业标准与安全认证体系构建多层治理框架。《人工智能拟人化互动服务管理暂行办法（征求意见稿）》等政策体现监管的自适应性与前瞻性。专家认为，AI 是驱动新质生产力的核心力量，也是影响未来社会运行方式的关键变量。如何在加速创新的同时强化安全治理，将成为今年中国 AI 发展的重要命题。
ASML 宣布裁员 1700 人
据彭博社报道，荷兰光刻机制造商 ASML Holding NV 在公布连续第 13 年销售增长的同一天宣布，将在技术部门与 IT 部门裁减约 1700 个岗位，裁员规模约占其全球员工总数的 4%。ASML 表示，裁员主要集中在荷兰，部分涉及美国，且多为管理层岗位。ASML 是目前全球唯一能够生产先进光刻机的企业，受益于 AI 基础设施建设带来的强劲需求，2025 年第四季度，公司录得创纪录订单量，并预计 2026 年销售额将继续增长。尽管业务表现强劲，公司管理层称组织结构「过于复杂」，导致内部协调成本上升。ASML CEO Christophe Fouquet 在声明中指出，裁员旨在简化组织结构，提高效率。CFO Roger Dassen 在与媒体的电话会议中补充称，公司希望「让工程师能重新专注工程本身」。报道指出，此次裁员被视为 ASML 在需求旺盛背景下进行的结构优化，而非因市场压力所致。
三星发布 Galaxy Z Flip7 冬奥特别版，免费送给 3800 名运动员
昨天，三星电子宣布推出 Galaxy Z Flip7 Olympic Edition，这款机型将面向参加今年米兰科尔蒂纳 2026 冬奥会和冬残奥会的约 3800 名运动员免费提供，用于支持他们在奥运村的日常生活、记录比赛瞬间。据介绍，这款特别版机型基于 Galaxy Z Flip7 打造，整合 Galaxy AI，并配备全新的边到边 FlexWindow，支持单手操作，适用于运动员在训练、比赛与移动场景中的即时使用。其双摄系统包括 50MP 广角与 12MP 超广角镜头，支持前后画面同时录制，运动员可在 FlexWindow 上实时预览拍摄内容。外观方面，Olympic Edition 采用象征米兰科尔蒂纳 2026 风格的蓝色玻璃背板与金色金属边框，寓意团结、体育精神与追求卓越。机身还附带透明磁吸保护壳，并预装冬奥主题壁纸，灵感来自冰刀与冰面互动产生的弧线。三星为运动员提供一系列专属服务，包括：Galaxy Athlete Card，用于交换个人资料、收集卡片并参与互动活动，促进跨代表团交流；100GB 5G eSIM 免费连接服务；Samsung Wallet 中整合的数字通行证与合作伙伴服务，例如可在奥运村自动售货机使用的可口可乐饮料券；Athlete365 训练与心理支持内容，并与 Galaxy AI 的 Now Brief 功能整合，提供赛事资讯更新；官方奥运应用、IOC Hotline、PinQuest 等工具，提升运动员在奥运村的便利性。Victory Selfie 将在今年冬奥会首次亮相冬季项目，并扩展至团队项目，让运动员能在领奖台上以自己的视角记录胜利瞬间。三星还推出 Victory Profile 影像项目，与 9 个国家奥委会合作，为约 490 名运动员拍摄个性化肖像，展示他们在赛场之外的准备与情感。三星表示，将继续通过移动技术创新，帮助运动员与全球粉丝更紧密地连接。Galaxy Z Flip7 Olympic Edition 将从 1 月 30 日起在六座奥运村陆续发放，并由 Samsung Open Station 提供现场技术支持。
💡 马云谈 AI 教育：关键不是用不用，而是教孩子如何用好
据界面新闻报道，马云近日在马云乡村公益基金会「腊八之约」活动中再次谈及 AI 与教育的关系。他强调，AI 时代的关键不再是「用不用 AI」，而是「怎么教孩子用好 AI」。在他看来，技术的快速演进正在重塑教育的底层逻辑，而真正的差距并非算力或工具，而是孩子的好奇心、想象力与创造力。......因为 AI 时代的鸿沟其实不是技术的鸿沟，而是好奇心、想象力、创造力、判断力和协同能力的鸿沟。马云指出，AI 对乡村教育既是挑战，也是让教育回归本质的机会。他表示，AI 时代的教育不应再让孩子与机器比拼记忆和计算，而应让孩子保持好奇，因为「好奇心才是算力的源泉」。他进一步强调，未来的课堂不应追求统一答案，而应鼓励学生提出更多有价值的问题，让「一千个学生提出一万个不同的好问题」。在谈及阿里云的发展时，马云回顾了自己在去年发表的观点，认为科技的意义在于「让人类活得更好、活得更有意义」，而 AI 的使命不是取代人类，而是理解人类、服务人类。他强调，技术人员的责任是让 AI 更懂人类，而不是让机器变得像人类。
告别手机扫码，小米智能眼镜支持「边走边付」缴停车费
近日，小米与蚂蚁集团宣布达成合作，基于蚂蚁自研的智能终端可信连接技术框架 GPASS，在小米智能眼镜上正式推出了停车缴费与 AI 健康管理两项新服务。在停车场景下，这一合作带来了「边走边付」的体验升级。据介绍，该功能内置了基于 GPASS 的「AI 眼镜停车助手」。车辆入场后，AI 助手会通过眼镜语音主动告知计费开始时间；离场前，用户无需掏出手机，只需说一句「小爱同学，交停车费」，助手即可自动查询并生成订单，在播报费用并经用户确认后完成支付。此外，系统也支持用户通过「看一下」停车码来完成支付，全程无需手动操作或等待扫码。依托于支付宝在智慧停车领域的积累，该功能目前已覆盖全国一二三线城市的核心商圈、交通枢纽、写字楼及景区等停车场。除了出行服务，GPASS 也接入了蚂蚁旗下的 AI 健康应用「阿福」。用户可以将小米运动健康数据绑定同步至阿福，或在佩戴眼镜时通过语音唤起阿福解答健康问题。GPASS 技术框架由蚂蚁集团推出，核心在于「安全、连接、交互」。在安全层面，GPASS 集成了声纹等核身技术，用户绑定支付宝账号时可一次性完成身份授权，后续查询和支付环节系统会自动进行安全校验。在交互上，用户在手机支付宝开通「停车消息」服务后，可实现手机与眼镜端的信息同步，如计费状态和出入场提醒等。GPASS 技术自去年在外滩大会发布以来，正持续推动 AI 眼镜从基础交互设备向「个人智能体」演进。
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