其实我们可以不用那么讨厌
思考没乐趣约 3 分钟有天早上，组里的小姑娘在朋友圈说想念学校里的小伙伴了，刚好在买早餐，就顺路带了一杯茶上楼给她；有天有个小姑娘被人气的中午不吃饭，饭后给带了杯（猜）她喜欢的「三重奏」；有天小伙子似乎有点迷惘，就和他一起去 MongoSix 聊聊。大多时候值得吐槽的比值得小心呵护的多，然而，其实我们可以不用那么讨厌。
公司里可能会发生各种诸如，某个/团队水平不行，招了一大堆人，还是加班加点通宵达旦，结果考评的时候成了最佳贡献奖，而某个/团队效率高，天天准时下班，生活看起来清闲有序，考评却是吊车尾。这种事年年发生，月月发生，似乎是对聪明人的一种讽刺。每个正常人都可能愤怒，甚至不安，甚至说点恶心的话。李笑来说「遇到恶心事儿的时候，最重要的是：别自己变恶心了」，其实我们可以不用那么讨厌。
小伙伴迷惘、累、遇到瓶颈，想休息一段时间。我也曾这样想过，可能从来没有老板告诉我，去休息一个月吧。那天有小姑娘找我聊，我知道是想提离职，她纵然有很多理由，有很多心思，真的假的。我还是说了，如果你只是觉得需要休息了，那么去玩吧，玩腻了回来。
同一家公司有两位老板我非常喜爱。有件小事，季度计划里一般我会描述干什么事，做到什么程度，评判标准几何，总结时客观去反馈。他们都非常认真，季度谈话中间会聊起业务以外，比如招聘、影响团队与他人相处之类的事情，看到人们真正贡献的事，以结果来定赏罚，是我非常喜欢的点。刚开始带着一群 90 后，脾气收不住几次后一直在反思。如果一个人不成熟应该给什么？机会、空间、手把手教、训斥，抑或是偶尔假装不知道？开始时觉得至少不要成为一个讨厌的人。后面在「不讨厌」前面插入一条规则，吃饭吃酒，客观分析。有时候应该有点脾气，小女孩尽量不骂，该给机会的时候不要看心情，偶尔假装什么都看不见，最最重要的是 —— 客观 —— 大家都不傻。
同事能成为朋友吗？废话，大部分是成不了的，即使我以为大部分都会成为朋友。不过没事，做该做的，至少不强迫，对他人没不好影响就已经是万幸了。我珍惜的是，一起开心做事，不开心也依然能走一起去酒吧喝上两杯，偶尔出来吃吃肉，出点事二话不说有默契的。其他的，至少不要相互讨厌就得。
麻烦的小事情有很多，有时候一个笑，带个咖啡，几杯酒就美好多了。讨厌的事情也一样多。小事小麻烦而已，其实我们可以不用那么讨厌。出点大事说不定就挂了，不讨厌的话兴许有人会来参加葬礼。